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由於亞利桑那州的致死意外，在關閉了當地的自駕車服務後，Uber 仍持續地縮減其下的自動駕駛團隊。Uber 向匹茲堡的媒體 Action 4 News 證實，目前已裁撤了自動駕駛團隊中 100 名員工，並說明多數是任職於匹茲堡的團隊的成員，和少數在舊金山的員工，但無法確認遭裁撤員工的確切職責為何。Quartz 報導則指出，被裁撤的人員皆是車輛駕駛員。根據 Uber 的說法，被裁的員工可以申請新增的 55 個工作性質類似專案職位或其他空缺。

一位內部發言人強調美國月子，這波動作並不意味著無人駕駛車的計畫會因此停止，但的確需要外界再多點耐心等待其成果。「團隊依然致力於創造安全的自動駕駛技術，而且期待能在未來的幾個月中，重返道路。」Uber 表示。

不言自明，這波裁撤當然代表了一些意涵。Uber 仍埋頭於重新調整自家的自動駕駛計劃，使其能更加安全無虞，但同時也表示，不少車輛駕駛員在短時間內可能會面臨無事可幹的處境，這份人事成本對於近來諸事不順的 Uber 來說，無疑是雪上加霜。

很多的爸美國月子中心比媽咪問我美國生產：為什麼要去美國生小孩?

這個答案非常廣範，美國憲法規定，任何人只要在美國領土出生都算是美國人，近年來催生越來越多外國人選在美國生產，以讓孩子獲得美國籍。隨著兩岸交流蘋繁，許多的台灣經驗都在大陸複製。其中用觀光名義到美國生個美國籍小孩子就是其中之一 。把生“美國人”當投資越來越多人，近幾年大量的生子遊客產生，對於美國生產盛行，美使館發言人形容，這行為並不犯法。